Ваш браузер устарел. Рекомендуем обновить его до последней версии.

Почему РАБОТНИК заинтересован быть членом ПРОФСОЮЗА?

Опубликовано 16.09.2015

В соответствии с Законом «О профессиональных союзах, их правах и гарантиях деятельности», Трудовым кодексом РФ, постановлением Губернатора Пензенской области № 265 от 13.07.2006 г., распоряжением Губернатора № 122-р от 24.04.2015, профсоюзам предоставлено право представлять интересы работающих в отношениях с администрацией (работодателем).

  • изменение существующих условий труда, введение режима неполного рабочего времени;
  • сокращение численности или штата работников, увольнение с работы члена профсоюза по инициативе работодателя;
  • разделение рабочего дня на части;
  • привлечение к работе в выходные дни и праздничные дни....
  • установление системы оплаты и стимулирования труда, в том числе:
  • утверждение инструкций по охране труда;
  • принятие локальных нормативных актов, затрагивающих интересы работников.

Более 100 статей Трудового кодекса предусматривают решение социально-трудовых вопросов через коллективные договоры и соглашения, инициатором которых выступает профсоюзная организация.

Кроме этого, профкомы с участием администрации и самостоятельно активно занимаются решением различных социальных проектов.

Большой объем долговременных социальных программ реализует Пензенская Областная территориальная  организация Профсоюза работников государственных учреждений и общественного обслуживания. Так, например:

  • члены Пензенской Областной  организации Профсоюза и члены их семей могут приобретать льготные профсоюзные путевки с 20 % скидкой на санаторно-курортное лечение в профсоюзных санаторно-курортных учреждениях по всей России.
  • члены Пензенской Областной организации Профсоюза могут получать материальную помощь от 1000 рублей на приобретение санаторно-курортной путевки (Подробнее).
  • Пензенская Областная организация Профсоюза гарантирует выплату страхового обеспечения каждому члену Профсоюза или семье члена профсоюза в сумме 20 тыс. рублей в случае смерти или получения инвалидности первой группы в результате несчастного случая на производстве при исполнении им должностных обязанностей.
  • члены Пензенской Областной организации Профсоюза могут получать бесплатную правовую помощь, представительство и защиту по социально-трудовым вопросам;
  • члены Пензенской Областной организации Профсоюза могут бесплатно участвовать в обучающих семинарах, молодежных слетах, форумах и т.д.;
  • члены Пензенской Областной организации Профсоюза могут бесплатно приобрести знания или повысят свой профессиональный уровень по трудовому, социальному законодательству и по охране труда;
  • члены Пензенской Областной организации Профсоюза по ходатайству Профсоюза могут быть представлены к ведомственным и государственным наградам;
  • члены Пензенской Областной организации Профсоюза могут рассчитывать на материальную поддержку;
  • Пензенская Областная организация Профсоюза ведет работу по реальному улучшению условий труда;
  • Все помнят о Ваших обязанностях, а о Ваших правах – только Профсоюз.

Таким образом, быть членом Профсоюза означает быть защищённым, чувствовать свою причастность к мощной, массовой общественной организации, имеющей богатую историю и опыт работы.

 Социально-трудовые конфликты

В рамках проекта "Практическая конфликтология"